Durch Weiterbildung und lebenslanges Lernen entstehen für Unternehmen handfeste Vorteile, wie die Gewinnung und Bindung von Fachkräften und die Fähigkeit, mit Veränderungen Schritt zu halten. […]
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Durch Weiterbildung und lebenslanges Lernen entstehen für Unternehmen handfeste Vorteile, wie die Gewinnung und Bindung von Fachkräften und die Fähigkeit, mit Veränderungen Schritt zu halten. […]